Interim Manager ist Ihre externe, schnelle und erfahrene Unterstützung.
Themengebiete:
– Umsetzung von Projekten oder Änderungen mit der notwendigen Dynamik
– Vertretung Manager, die derzeit fehlen
– Entwicklung des ausgewählten Unternehmensbereichs
– Krisenmanagement (Restrukturierung, die Rentabilitätssteigerung, der Rückgang der Leistung
– stoppen, Zuverlässigkeitserhöhung, etc.).
– Die Ausbildung eines jungen Manager (Schattencoaching, learning by doing)